为了统一风格，干脆全体重新装修。
张聪吸取了上一次挨骂的教训，在装修的策划上花了大力气。
请了专门的设计团队为这批房子进行装修设计。
务必做到三点。
统一！精致！高端！
最终价格一出来，比第一批员工宿舍的装修费整整高出一倍。
足足两百万一套！
果然装修无底洞。
想要在装修上花钱，多少都能花得出去。
那些房子的房东得知自家房子要被如此夸张地做装修，惊得不知摔碎多少个手机。
有些好心人提出如果这样的话，房租多减免几年，算是对音音公司的感激。
但即使这样。
这批员工宿舍，所需要支出的费用，也是干脆利落地突破了十个亿。
十个亿！！
王子旭从头到尾看下来。
心都凉了。
他默默地将报表还给张聪。
长长地叹了一口气，关掉电脑，背上背包。
下班回家去了。
他今天轮岗。
这是诸多部门偷偷讨论出的一种方式。
在不额外招人的前提下，客服部与质检部的轮班人手不够怎么办？由公司内部员工自愿加入调配。
美名其曰“轮岗学习”，不算加班，不算违背林总的规定。
下一班的人员精神饱满地前来替换，王子旭也就让出了质检部的工位。
他没有回到自己开发部的位置上。
不忍心看林总收到张聪报表后的表情。
于是干脆下班回家。
如果有人投诉他早退，那就投诉吧，扣多少工资就扣去。
当给公司做贡献了。
要不是林总言辞恳切不让他辞职，早就连月薪都还给公司了。
这种钱，别人拿得很开心，他却觉得心痛。
如果可以，他更愿意停薪留职，等公司开始盈利后再发工资，这样良心或许会好受一些。
反正包吃包住包水电，上班走路就能到，平时还真没什么可以花钱的地方。