李想咨询了各大培训机构和自己的高中老师，综合了各项费用和含金量，最后选定了难度最大的省城一个大学的自考，
专业是企业工商管理，她现在的职场奋斗目标就是陈经理。
李想升为行政主管后，工作内容也发生了变化。
陈经理将政府类外联工作交给了她。
刚开始由陈经理带着她拜访了政府几个部门领导。
张娇娇对她那种口无遮拦试的顶撞、抱怨也因为她当了主管而“旧病复发”。
李想没有跟她计较，张娇娇自认为是主管职位的不二人选，如今落到了一个只有职高文凭的李想身上。
她的不服气李想也能理解。
集团每年都会举办大型年会。
从早上就开始，有领导讲话、表彰总结、娱乐节目、晚上是一顿丰盛的晚宴。
听集团员工讲，整场年会重头戏就是表彰环节。
得奖信息只有老板、分公司总经理和各行政人事负责人才知道，是禁止提前透露的。
领导在宣布的时候，灯光会射向得奖人。
可以看到各式各样的惊讶和喜悦表情，还有超级搞笑的获奖感言。
景区全年不歇业，集团拨款由景区内部自主举办简单年会。
年会选在了晚上，除小部分安保人员留守岗位外，均要求参加。
李想是整个活动筹备、组织和实施者，包括场地布置、菜单选择、环节设置、奖品等。
连晚上做梦都梦见年会出了错被陈经理骂。
她向公司额外申请了一笔资金用于抽奖，设置了一二三等奖。
年会当晚，景区总经理李总上台做了简短致辞，今年业绩达到了预期目标，李总肯定了大家齐心协力的团队精神
接下来是表彰先进环节，有两个名额，由李总宣布。
此刻荣誉证书在李想手上，李总宣布名字后，她就在证书空白处填写名字递给李总，李总再颁发给得奖人
大家鸦雀无声，期待着李总念出名字。
“她是景区的一颗螺丝钉，也是一株微不足道的小草”李总从西服包里拿出一张纸念着获奖理由。
“本年度景区优秀员工是行政人事部李想。”
台下响起噼里啪啦的一片鼓掌喝彩声。
李想在舞台旁边，心跳得厉害，拿笔的手都在颤抖。
她张着嘴，然后用手捂住嘴巴，激动得留下了眼泪。
她不敢相信，她会是在200多名员工中脱颖而出的那个。
她缓缓的走上台，深呼吸，从李总手里接过了一个信封，里面是一大沓奖金。
“荣誉证书你就自己填写拿好了。”李总打趣的说道。
台下同事们哄堂大笑。
“谢谢谢谢公司领导对我的信任，谢谢各位同事对我的支持，我会继续努力。”
这是李想听过最烂的感谢词，居然是从她嘴里出来的。
李想说话的时候太紧张。
她知道这是景区给予员工的最高荣誉。
她与台下的陈经理目光相对。
陈经理微笑着看着自己，给了她一个肯定的手势。
这是李想第一次看到陈经理笑，笑容如此迷人。
另一位获表彰的是工程部李刚。
李想和他有过好几次工作接触，是那种每天只管埋头做事不爱说话的那种人。
接下来的抽奖环节。
张娇娇什么也没有，刘玉中了一个三等奖，一等奖是市场部韩经理。
奖品与李想无缘，她没有觉得可惜。
捧着手里盖着红章的荣誉证书已经足够，她甚至将这视为自己人生的里程碑。
席间，大家觥筹交错，李总告诉大家“今晚大家敞开了喝酒”。
几个比较活跃的同事还上台即兴表演了娱乐节目，逗得大家捧腹大笑。
李想为身在这样一个团队而自豪，也庆幸自己当初的选择和遇到困难时的坚持。
她端着酒杯朝陈经理走去，“你早就知道了，是吗？”
“我肯定知道啊。”
李想抿了下嘴：“谢谢。”
“我还没谢你的那包特产呢，挺好吃的。”
“那我下次回家再给你带2包，不，3包。”
“你那么爱钱，我可不会给钱的哦。”
“批发价，批发价”
“哈哈哈”两人同时笑了起来。碰了一下酒杯。
这是李想看见陈经理的第二次笑。